202 烧开水大业的开端

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生产冲压机有个前提，就是现在的铁厂一号炉，已经能稳定出均质钢，并且有比较大的坩埚可以做铸件。

还没有建炼钢平炉，不过条件已经基本成熟，只是燃料总不够用，等到王城到地下入口的铁路铺好再说。

东西丢下去王齐就不再去管，也没那个闲心去关心怎么卖，卖到哪里，反正允许他们卖到红石城以外地区。

不过真卖到外地还很遥远，初期也就能满足机械厂自用。

有了蒸汽冲压机，城里市民做饭的锅子也能漂亮些，这才是王齐关心的，不然宫殿区采购个锅子还要等几天，实在受不了。

他的主要精力仍然放在应对战争风险上。

外面没有大动静，占领红石城后，花了几个月完成了一轮军事改革。

该改变能推行的基础，就是有部分利刃可以阅读和执行官方语言的通知文件。

涉及单位为卫戍部队和城防军。

城防军明确职能，不再参与攻势作战，最多只作为辎重部队和预备队调用，士兵每年确保两个月的训练额度，每年两轮体测，体能出现明显下降的会被开除队伍，服役上限暂定为五年。

服役上限比较长，因为人口有限，打仗的风险又会越来越高，需要维持一支熟练兵队伍。

卫戍部队的框架人员完成一年期训练后，该去城管的去城管，该入内廷的进内廷，半路淘汰和红石战争中死掉的不算，剩下一百多人，从城卫军和两校优秀学生里征兵，当然以军事方向为主的利刃学校出兵比例更大点。

卫戍部队是核心战斗部队，王齐的要求非常高，必须每个人都能书写官方语言报告，拥有一定数学计算能力，当然还有执行力、体能等要求。

这个要求其实就是现代职业军事力量的要求，不管什么层级的军官死掉，都要有人立刻能顶上，在战争理由不出问题的情况下，这样的军队能承受农业时代部队难以想象的战损比。

只是两个现阶段主要提供成年快速扫盲教育的两座学校，实在有点忙不过来，部分优秀人员还要留校帮忙，提供充分的有效人才需要时间。

在人口基数没有更大变化前，王齐给卫戍部队的人员额度是八千，如果不是有利刃这么趁手的劳动力和战士，要达到这样的军事比例会非常困难。

现在这八千的名额差得老远，总共只有两千六百人，但只要不突然开战就不会降低标准。

说到底一旦真的开打魔法全面战争，正面战场的普通士兵根本没有存活能力，堆人的用处极为有限，卫戍部队会非常依赖特种作战。

前期不满员，反而比较有利于训练。

与之前的训练和加点方式有所区别，这次王齐要憋大招。

【进化大师7】，加自己主属性的加点基数仍然是4，极为意外的是加点次数并不是3加到4，而是跳到了5。

仔细想想又挺合理，4级之后，每次升级给他人加点的实际效果，增加率都在50%上下浮动，如果7级只能加4次，岂不是衰减到了33%？

按50%增量思路，8级的主加点基数很可能直接跳过5，从4变成6。

可惜，要再升一级实在憋不动。

4点x5次的主基数，一天只能加20经验，7级到8级要六百天，期间什么都不做恐怕自己家都被掀了。

还是稳一手，一边解决安全隐患，一边慢慢堆，也不知道开战前能不能熬到8级。

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