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周粥答应一声,打开公文包,拿出从王林那里抄来的两篇文稿,恭敬的呈递给胡敏生:“胡主任,请斧正。”
胡敏生接过来,起身到办公桌上拿过一副老花眼镜。
他每天阅读看报批文件,早就养成了一目十行的快速阅览能力,他当即戴上眼镜,展开稿子来,先快速过了一眼,然后忍不住又细看起来。
周粥和王林对了一个眼神。
王林示意她稍安勿躁。
胡敏生看完,微微沉思,然后击节赞赏,说道:“好文章!写得太好了!原来周粥同志上次发表在日报的文章,只是提纲挈领,这才是条分缕析!”
周粥道:“一点管窥之见,还请胡主任多多指点。”
胡敏生道:“好,很好!这两篇文章,可以做为纺织行业改革的纲领性文件。我要号召我市纺织行业各个厂长前来学习。”
王林笑道:“胡主任,周粥同志有此大才,能担当一厂厂长之职吗?”
周伯强道:“胡主任,大胆起用年轻大学生,符合我们企业改革的基本思路,事实证明,我们厂里当初起用王林同志,也起到了巨大的作用。年轻人有朝气,敢于开拓创新,能准确把握住当前社会的脉搏,抓住时代发展的机会,带领工厂迈上新的台阶。暮气沉沉的企业,需要他们的参与和奉献!我附议王林同志的建议,大胆起用大学生当领导。”
胡敏生缓缓点头:“好!那就由周粥同志出任代理厂长一职,等职工代表大会选举以后,就进行正式的任命!”
职代会一般就是走一个过场,没有人会跟上面唱反调,除非你不想混了。
上面定了调子,周粥这个厂长,也就十拿九稳了。
周粥白皙的脸蛋,泛起一抹艳红!
厂长啊!
她以前做梦也不敢想的职位!
就算敢想,起码也要经历十几、二十年的努力,才能爬上这个位置!
结果王林随便一运作,她就这么上位了!
简直跟做梦一样呢!
在她看来,王林这场运作,实在是轻松随意。
她哪里知道王林运筹帷幄的辛苦和劳累?
光是为了替她写这几篇华彩文章,王林就绞尽了脑汁,费尽了心机。
不然,哪能这么轻易获得领导们的赏识?
胡敏生放下手中的文稿,笑眯眯的对王林道:“王林同志,你对三十五厂的改革,有什么好的建议?”
这个问题,也是周伯强关心和需要解决的,当即满怀期待的看向王林。
王林道:“我想先听听局里对三十五厂的改革意见。”
他轻轻一句话,就把问题抛了回去。
胡敏生微微一笑:“那我就先讲讲局里的想法。三十五厂要增加一些其它的投资项目,进行产业的扩张。”
王林道:“扩张的目的是什么?”
胡敏生道:“当然是为了安置更多的工人就业。”
王林轻轻一笑,问道:“不知道胡主任听没听过爱媵贱女这个典故?”
“爱媵贱女?”胡敏生轻轻摇头,“没听说过,请教王总。”
王林道:“这个典故,说的是秦伯嫁女,昔日秦穆公嫁女儿怀赢给晋公子,准备了非常丰厚的嫁妆,穿着华丽衣裳的陪嫁女妾就有70人之多。新娘嫁到晋国时,晋国人看到陪嫁的女子都那么漂亮,于是都想找个陪嫁的女妾抢回家去,却认为秦国的公主还不如女妾漂亮,而轻贱秦国的公主。”
胡敏生怔了怔。
王林道:“三十五厂是纱厂,主业就是造纱。现在局里不想着怎么把主业打造好,却要给她许多陪嫁的婢女,还要大肆打扮这些婢女,这跟秦伯嫁女有什么区别?”
秦伯嫁女这则故事,是韩非子回答楚王所言,出自《韩非子外储说左上》。
“秦伯嫁女”和“买椟还珠”一样,说明一种办事的道理,即切勿怀文忘用,甚至以文害用。后世常以此比喻办事情舍本逐末,本末倒置。
周伯强道:“胡主任,王林同志年轻,说话不懂得拐弯抹角,还请海涵。”
胡敏生摆摆手:“我很欣赏王林同志这种谈话方式!我明白王总的意思了,三十五厂的主业是产纱,那我们接下来还得做好这个主业?”
王林道:“三十五厂是一个纱厂,只需要做好造纱这一件事就行了。纱厂效益不好,不外乎两点。一是机器设备落后了,生产出来的产品,不再符合新时代的需求,那就要进行技改。二是销售问题。有好产品,却卖不出去?那就针对销售环节做出改革。”
胡敏生道:“问题是,技改要导致一部分工人下岗呢?”
王林笑道:“那就是另一个问题了。先保住三十五厂!这比什么都重要!待业的职工,可以分流,可以另外安排,但不能用来拖累三十五厂。”
胡敏生一脸的震惊,但又忍不住频频点头。
不得不说,王林此举,真的是切中了三十五厂的命脉!
胡敏生对周伯强道:“伯强,你意下如何?”
周伯强道:“此事我们以后还可以再讨论。”
王林知道胡敏生很忙,便即起身告辞。
外面果然有几个人在等着进见呢!
王林出来后,和张新平说了一声,然后告辞离开。
下了楼,周伯强对王林和周粥道:“我去趟三十五厂,那边的厂长已经调职了。你们跟我去那边看看吧?”
他是想借重王林的智慧,帮忙分析一下三十五厂具体存在的问题。
王林点了点头。
三十五厂和一厂一样,也是一个社区式的大工厂,几代职工都生活在这个这小社会里,宿舍区和一厂的老宿舍区一样,大多数是筒子楼,走廊和阳台上晾满了衣服和小孩子的尿布。
厂区很大,有职工医院、工人电院影、大礼堂、托儿所、子弟学校,生活在这里的职工,哪怕不离开厂区,也能从生活到死。
随着压锭改革的进行,三十五厂首当其冲,大量职工拿着70%的基本工资待业。
从来到三十五厂开始,周伯强的脸上就没有露出过笑容。
他带着王林、周粥,在三十五厂厂办主任曹友庆的陪同下,一起视察了工厂。
中午,一行人就在工厂食堂用餐。
吃过饭,王林和周粥,来到周伯强的办公室里。
周伯强慨然长叹,说道:“王林,你也看到了,现在的三十五厂,就是这么一个萧条景象。”
王林道:“我觉得还好。原来的纱厂,主要是工人过多,劳动力过于密集。而先进的机器,一台机器可以替代三个员工。如果纱厂不进行技改,那就要被高工资、高成本拖死。纱厂的产品,缺乏竞争力,到头来大家都没有饭吃!还不如改个痛快!分流掉三分之二的职工,先保住工厂再说!”
“壮士断腕?”周伯强痛心疾首的道,“我怎么对职工负责?”
王林道:“我相信,职工能理解这种改革的阵痛。他们从工厂解放出来,也未必不是一种幸事。外面的天地很广阔!而且,现在新兴的行业很多,新开的企业也很多,他们并不是下岗,只是分流而已,换一个工作,照样奉献自己的青春和热血,照样赚钱养家。”
周伯强心想,王林真的是杀伐决断,在这种大问题上,从来都不拖泥带水,也不会有妇人之仁!
“王林,今天你就留在这边,我们好好商量一下三十五厂的出路,以及具体怎么改革。”
“好。”
整整一个下午,王林和周粥,都留在三十五厂,视察车间,调研技改,然后和周伯强讨论改革的思路和方向。
直到下午五点钟,周伯强才说道:“耽误你们一天时间了。你们先回去吧,我晚上还在这边,要跟工人们谈谈话。”
王林应了一声,和周粥走出来。
周伯强又喊住王林:“你那边工厂再要人的话,先从我的三十五厂分流!”
王林笑道:“当然了!”
“周厂长,恭喜高升!请客吧?”王林和周粥上了车,一边启动车子,一边笑道。
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