那易提示您:看后求收藏(第094章 演讲过后提问,重回锦绣,那易,第八区小说网),接着再看更方便。

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陈宏宇早有思想准备,漫不经意告诉老经理:“我也不是非要争这个经理来当,我干我的业务工作,量又不大,休闲自在。你们也知道的,我本人并没有表态要参加。”

老经理对他的情况也有了解,确实没有积心处虑要参与这事,只不过有人怂恿,不好推辞。

老经理点点头说:“你自己不用表态了,你还能干什么呢?除了尊重大家的推荐意见,还能干什么呢?什么也不要干,到时候参加大会,象征性地表个态就行了。”

“不,我还是不参加大会为好。”

“什么叫为好?你把大家对你的信赖当成开玩笑?”

“那要我怎么办?”

“就因为你一个人不到场,让大家的热情遭遇泼冷水?你如此不尊重大家,那以后你怎样和大家一起工作?再说了,这次承包人竞争的规则,是经过几上几下讨论通过的,一定要体现有人参与,否则竞争就失败了,你能这样干吗?所以你必须参加大会。”

老经理进一步强调:“在大会上,你当着大家的面演讲,讲什么都可以,最好扯远一点,不要涉及竞聘的事,也就是说,不要讲你怎么干,怎样确保效益。讲什么呢?随便编一些无关的内容,敷衍性地说一两句,让大家觉得你是无聊,什么也不懂,就行了,就算你完成使命了。”

陈宏宇听着脸色变得很难看,太阳穴上的两条大筋青乎乎地鼓了起来。

竞争大会如期召开。总公司指派人力资源部主任来主持会议,他受齐总经理委托,作动员讲话,然后宣读了此次承包竞争规则。

一共有两个承包候选人,都要进行竞争前的演讲。就按照推荐报名先后顺序进行。

季得万首先站上台,他笑吟吟给主持人鞠躬,转身,又给全体职工鞠躬。

他一改平时的口气,轻言细语地给大家叙说了自己过去几年的成绩。介绍具备的参加竞争的条件,重点就当选之后分公司如何发展,进行了蓝图式的描绘,说了一大些承诺的话,保证工资待遇不减,保证企业效益增长,保证服从总公司大局,等等。他用时不短,超过三十分钟。

季得万说了以后轮到了陈宏宇。

陈宏宇紧抿嘴唇,缓步走上去,面朝台下,给大家鞠躬,缓缓地呼出一口气,就说了一句话:“今天是星期六,大家本该在家做家务,陪父母亲和儿女,却因为我们要参加竞争,把你们的时间都占用了,我只能说一声,对不起大家。我是被推荐上来参加竞争的,我自己没有什么思想准备,一时间也找不到什么话来说,我只说无论结果怎样,我都完全服从,没有任何意见。”

走下讲台,坐到后面去了。

接下来是提问,下面的群众举手,经主持人同意,就可以上来,进行提问,竞选人必须作答。也可以不用上来讲,把要说的话写到纸条上,递上来,主持人照着念就行。

大家提出的所有问题,竞争者都要如实回答。

主持人接到了一张条子,等了一下,举起来让大家看,说:“问陈宏宇一个人呢。”

“不管了,有几张算几张。快点问吧。”下面有人等不及,站起来呼叫。

主持人说:“好吧,我尊重大家的意见。”

“陈宏宇,请你站起来,正面回答。”

陈宏宇站起来。

有人说:“这样不行,我们要扭脖子,很酸,还是要他到前面来。”

主持人采纳了,呼叫陈宏宇上去,面对大家站立。

主持人问:“这纸条上面问你,你在下面搞了小动作没有?”

陈宏宇的脸有点红:“我没有。”

有人道:“你没有做小动作,那你脸红什么?”

他抹一把脸,好像这样可以抹去颜色。

一阵笑声。

主持人道:“请大家严肃点。”

“条子上接着问,如果别人做了小动作,你怎么办?”

他这样回答:“别人做的?我不知道啊?”

有人道:“那你太老实了。”

陈宏宇脸上的红色没退,傻笑了一下。

主持人看着纸条念:“比如买烟买酒送人,动员到时候投他的票这样的小动作,你知道了,该怎么办?”

陈宏宇说:“那不可能,人心是不可以收买的。”

这话引起了一阵小声议论。

主持人提高音量道:“有没有提前给谁打过招呼?比如说公司领导。”

陈宏宇坚定地摇头。

“不能只是动作,要回答有,或者没有。”

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